Wir wachsen und suchen Verstärkung für unser Team in Bovenden!

Mit Ideenreichtum und Leidenschaft entwickeln und bauen wir thermische Anlagen nach individuellen Kundenbedürfnissen. Vertreten in 5 Ländern mit 10 Standorten weltweit und über 125 Jahren Expertise im Industrieofenbau bietet ONEJOON als mittelständisches Technologieunternehmen – mit 260 Mitarbeitern in Deutschland – ein breites Aufgabenspektrum in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld. Was Ofenbau mit Brennstoffzellentechnologie und E-Mobilität zu tun hat, erklären wir Ihnen gerne persönlich.

Recruiter (m/w/d) mit Agenturerfahrung im Bereich Personalmarketing

Als Recruiter (m/w/d) mit Agenturerfahrung im Bereich Personalmarketing erwarten Sie viele spannende und fordernde Aufgaben mit internationalem Kontext am Standort Bovenden.

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Account Manager

Was heißt das für Sie?

  • Auf- und Ausbau des Personalmarketings
  • Betreuung des gesamten Recruitingprozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Erstkontakt
  • Unterstützung der HR-Abteilung hinsichtlich des Marketings und der Steuerung von Recruiting-Kampagnen
  • Planen und Organisieren von Karrieremessen
  • Aktives und zielorientiertes Ansprechen der geeigneten Kandidaten/-innen (Active Sourcing)

Darauf können Sie sich freuen:

  • Kurze Entscheidungswege
  • Eine offene Unternehmenskultur, Teamwork und gegenseitige Hilfe: „Teamwork makes Dreamwork“
  • Gezielte Qualifikationsmaßnahmen, Förderung der beruflichen Entwicklung in einem stetig wachsenden Unternehmen
  • Familienfreundlichkeit, viele verschiedene Arbeitszeitmodelle, Home Office-Option (nicht erst seit Corona)
  • Planbare Dienstreisen
  • Ein wertschätzendes Kollegium und eine gute Arbeitsatmosphäre
  • Viele weitere Benefits, z. B. kostenlose Parkplätze, höhenverstellbare Schreibtische, Essenszuschuss für die Kantine, freie Getränke (Tee, Kaffee, Wasser), Apfelkiste, Bike-Leasing-Angebote, Teamevents, Corporate Benefits Programm

Sie passen gut zu uns, wenn Sie:

  • Erfahrung im Personalmarketing und Recruiting mitbringen und über ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar) verfügen,
  • wissen, was ein BMS ist und in der Lage sind, sich in d.vinci einzuarbeiten,
  • Spaß an der Entwicklung neuer Werbemaßnahmen haben,
  • überzeugend auftreten und andere begeistern können und
  • über Erfahrung in einer (Personal-) Marketing-Agentur verfügen.

Was schätzen wir noch:

  • Engagement, Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, eine hohe Teamfähigkeit, aber auch hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft

Wollen Sie dazugehören?

Dann kommen Sie mit auf eine spannende Reise in die Zukunft.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie diese direkt über das Bewerbungsformular unten auf der Seite.

Sie haben schon vorab erste Fragen an uns oder zum Aufgabengebiet?
Die beantworten wir gerne unter 0551-820 830-121 (Hr. Bjoern Fabig/Personalabteilung)

Einsatzort: Bovenden

Jetzt in wenigen Sekunden bewerben – auch ohne Unterlagen

Teilen Sie uns kurz ein paar Informationen mit. Wir werden uns zeitnah bei Ihnen zurückmelden!


Laden Sie hier bis zu drei Dokumente als PDF hoch (z.B. Anschreiben, Lebenslauf und/oder Zeugnisse). Maximal 10MB pro Datei.

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